.png?width=671&height=240&name=Disen%CC%83o%20sin%20ti%CC%81tulo%20(90).png)
Ante el panorama laboral actual el papel de la administración y recursos humanos es una necesidad para las empresas, pues nos encontramos en medio de un cambio generacional que ha transformado la forma de entender los negocios.
Los modelos laborales han cambiado a esquemas que priorizan el equilibro entre vida personal y trabajo; una tendencia que no va a desaparecer, pues en 2020, el 50 por ciento de la fuerza laboral en el mundo será ocupado por la generación millenial, y en 2025 este número aumentará al 75 por ciento.
Es por ello que las empresas más grandes y avanzadas, como Google, invierten cuantiosos recursos en las áreas de recursos humanos, pues saben que es ahí donde está la clave de un éxito sostenido: la gestión de talento y capital humano.
Oportunidad laboral
El perfil que las grandes corporaciones piden para sus áreas de Recursos Humanos (RR.HH.) ya no se limita a administrar una nómina y cumplir con registros laborales-gubernamentales. Ahora, son responsables de crear estrategias para mantener la competencia y productividad de la organización, así como para desarrollar y atraer al mejor talento.
Se trata estrategias que implementan las grandes transnacionales, pero que poco a poco adoptan Pymes, e incluso, toda la estructura gubernamental.
El director de la licenciatura en administración y recursos humanos de la Universidad Panamericana, Luis Orellana Snatibañez, ahonda en el tema en el siguiente video.
Licenciatura en Administración y Recursos Humanos
Ante esta realidad, los programas de la licenciatura en Administración y Recursos Humanos también se han tenido que innovar.
Si estás pensando en estudiar esta licenciatura, asegúrate que la universidad cuente con un plan de estudios de vanguardia y que los convenios con escuelas y empresas aporten a una formación moderna con proyección a futuro.
Por ejemplo, la Licenciatura en Administración y Recursos Humanos de la UP es la única carrera en México certificada por la Society for Human Resource Management de Estados Unidos. Te invitamos a conocer más sobre esta carrera y por qué la UP, es la mejor opción para cursarla.
Déjanos saber lo que pensaste acerca de este post
Pon tu comentario abajo.